甘肅省體育科學(xué)研究所黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則（暫行）
第一章 總 則
第一條 為全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)要求，明確我所領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門(mén)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，根據(jù)省委《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意見(jiàn)》(2014年7月24日中國(guó)共產(chǎn)黨甘肅省第十二屆委員會(huì)第八次全體會(huì)議通過(guò))，以及甘肅省體育局《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施辦法》（甘體黨〔2014〕32號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化省體育局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的通知》（甘體黨〔2015〕37號(hào)）文件精神，結(jié)合我所實(shí)際，制定本實(shí)施細(xì)則。
第二條 實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以明確責(zé)任主體為基礎(chǔ)，以細(xì)化履職措施為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署的貫徹落實(shí)，為甘肅體育科技又好又快發(fā)展提供有力保障。
第三條 執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持和完善所黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作計(jì)劃；堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)；堅(jiān)持教育防范與責(zé)任追究相結(jié)合，做到實(shí)事求是，權(quán)責(zé)明確，常抓不懈。
第二章 責(zé)任內(nèi)容
第四條 黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任包括所領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任，所長(zhǎng)是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，黨支部書(shū)記對(duì)反腐倡廉建設(shè)負(fù)主要責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，部門(mén)負(fù)責(zé)人承擔(dān)反腐倡廉建設(shè)監(jiān)督和管理責(zé)任。
第五條 領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)所負(fù)的集體責(zé)任主要包括：
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的部署要求，定期召開(kāi)會(huì)議研究工作、部署任務(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗工作。
（二）選人用人。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于事業(yè)單位組織人事制度相關(guān)規(guī)定，健全干部選拔聘用機(jī)制，規(guī)范崗位聘用管理和職級(jí)晉升制度，嚴(yán)肅選人用人紀(jì)律，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)。
（三）作風(fēng)建設(shè)。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委“雙十條”規(guī)定，重點(diǎn)加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)等管理監(jiān)督。加強(qiáng)科研道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅懲處科研不端行為。
（四）宣傳教育。扎實(shí)開(kāi)展理想信念和宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔自律教育、科研誠(chéng)信和學(xué)風(fēng)教育。每年至少組織1--2次黨風(fēng)廉政專題會(huì)議。
（五）制度建設(shè)。健全完善議事決策、人事、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、科研道德等方面的規(guī)章制度和管理流程。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)，深入推進(jìn)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控，使主要業(yè)務(wù)活動(dòng)和管理行為流程規(guī)范、權(quán)責(zé)清晰、防控有力、預(yù)警及時(shí)。
（六）強(qiáng)化監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，深化黨務(wù)公開(kāi)，強(qiáng)化民主監(jiān)督。明確反腐倡廉重點(diǎn)領(lǐng)域，加強(qiáng)預(yù)防和監(jiān)督。加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督，重點(diǎn)抓好科研經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)真實(shí)性合法性審計(jì)，逐步覆蓋所有科研經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。抓好巡視和審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改落實(shí)。落實(shí)任前廉政談話、誡勉談話等要求。
（七）懲治腐敗。貫徹落實(shí)中央關(guān)于反腐倡廉的各項(xiàng)舉措，依法依紀(jì)處理違法違紀(jì)行為。
第六條 所長(zhǎng)承擔(dān)本單位反腐倡廉建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任。主要包括：
（一）決策部署。每年初組織召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議審議確定反腐倡廉年度工作計(jì)劃和責(zé)任分解。每年底組織召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議聽(tīng)取反腐倡廉檢查考核情況匯報(bào)，研究分析問(wèn)題，明確改進(jìn)措施，并納入下一年度單位工作計(jì)劃。
（二）組織推動(dòng)。圍繞廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控等重點(diǎn)，謀劃和推動(dòng)反腐倡廉建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)并督促分管部門(mén)把反腐倡廉建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署同落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)任務(wù)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。
（三）宣傳教育。自覺(jué)加強(qiáng)對(duì)上級(jí)關(guān)于反腐倡廉規(guī)章制度和部署要求的學(xué)習(xí)，按要求參加領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)。每年在本單位作1--2次廉潔從業(yè)專題報(bào)告。
（四）監(jiān)督管理。健全完善議事決策、人事、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、科研道德等方面的管理流程。加強(qiáng)對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員、分管部門(mén)負(fù)責(zé)人的廉政教育、日常管理、監(jiān)督約束。認(rèn)真抓好巡視和審計(jì)意見(jiàn)的整改落實(shí)。
（五）懲治腐敗。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)對(duì)反腐倡廉工作的要求，領(lǐng)導(dǎo)和支持紀(jì)檢人員聚焦反腐倡廉，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。
第七條 黨支部書(shū)記承擔(dān)本單位反腐倡廉建設(shè)主要責(zé)任，主要包括：
（一）領(lǐng)導(dǎo)部署。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制。牽頭制定反腐倡廉年度計(jì)劃及責(zé)任分解，提交領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議審議。牽頭組織對(duì)反腐倡廉工作任務(wù)完成情況的檢查考核，并向領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)檢查情況，提出改進(jìn)工作的措施。
（二）組織推動(dòng)。組織逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政或反腐倡廉責(zé)任書(shū)，形成責(zé)任傳導(dǎo)機(jī)制。督促黨支部及其負(fù)責(zé)人嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督分管的部門(mén)把反腐倡廉建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署同落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)任務(wù)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。
（三）宣傳教育。自覺(jué)學(xué)習(xí)并傳達(dá)落實(shí)上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，組織開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔自律宣傳教育。每年至少組織1--2次領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)。每年在本單位講1--2次廉政黨課。
（四）監(jiān)督管理。建立健全抓黨風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制，帶頭并督促黨組織和黨員嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委“雙十二條”規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員、分管部門(mén)負(fù)責(zé)人的廉政教育、日常管理、監(jiān)督約束。認(rèn)真抓好巡視和審計(jì)意見(jiàn)的整改落實(shí)。
（五）懲治腐敗。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)對(duì)反腐倡廉工作的要求，督促查辦違法違紀(jì)案件，依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理違法違紀(jì)行為。
第八條 領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。主要包括：
（一）部署落實(shí)。貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的部署要求，對(duì)牽頭負(fù)責(zé)的反腐倡廉工作任務(wù)認(rèn)真組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督分管部門(mén)把反腐倡廉建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起同部署同落實(shí)，明確任務(wù)分工，提出具體舉措，加強(qiáng)對(duì)任務(wù)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。
（二）教育引導(dǎo)。自覺(jué)學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于反腐倡廉的規(guī)章制度和部署要求，按要求參加領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)，結(jié)合民主生活會(huì)認(rèn)真述職述廉。
（三）業(yè)務(wù)監(jiān)管。健全完善分管業(yè)務(wù)部門(mén)的管理流程，將反腐倡廉建設(shè)要求納入其中，促進(jìn)規(guī)范管理，防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。
（四）加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)分管部門(mén)負(fù)責(zé)人的廉政教育、日常管理、監(jiān)督約束，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行談心談話、工作約談、提醒告誡，督促廉潔自律，履行“一崗雙責(zé)”。抓好巡視和審計(jì)整改意見(jiàn)的落實(shí)。
（五）及時(shí)匯報(bào)。定期聽(tīng)取分管部門(mén)反腐倡廉建設(shè)情況匯報(bào)，針對(duì)存在問(wèn)題提出具體整改要求，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)班子報(bào)告。
第九條 部門(mén)負(fù)責(zé)人是本部門(mén)反腐倡廉建設(shè)第一責(zé)任人，對(duì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)承擔(dān)管理和監(jiān)督責(zé)任。主要包括：
（一）組織實(shí)施。根據(jù)反腐倡廉年度工作計(jì)劃及責(zé)任分解，研究制定任務(wù)落實(shí)的具體措施并認(rèn)真組織實(shí)施。每年底對(duì)任務(wù)完成情況進(jìn)行自查總結(jié)，并向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
（二）學(xué)習(xí)教育。自覺(jué)學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于反腐倡廉的規(guī)章制度和部署要求，帶頭并督促本部門(mén)工作人員參加廉潔從業(yè)宣傳教育。
（三）業(yè)務(wù)監(jiān)管。認(rèn)真落實(shí)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控工作任務(wù)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)管，帶頭并督促本部門(mén)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)和制度及管理流程。每年對(duì)制度、流程執(zhí)行情況進(jìn)行自查，不斷優(yōu)化完善。
（四）加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)工作人員的廉政教育、日常管理、監(jiān)督約束，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行談心談話、工作約談、提醒告誡，督促遵守廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定。發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)問(wèn)題線索要及時(shí)報(bào)告。
第十條 領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度，帶頭遵守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔自律和改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定，帶頭接受組織和群眾監(jiān)督，自覺(jué)加強(qiáng)工作作風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)，恪守科研道德。
第三章 責(zé)任分工
第十一條 各部門(mén)要結(jié)合各自職能，將黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入業(yè)務(wù)工作，分別抓好以下重點(diǎn)工作：
（一）辦公室：崗位招聘管理、年終考核、干部選拔任用和考核評(píng)價(jià)工作、考勤管理；所務(wù)公開(kāi)、辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算及支出、職稱管理、公車(chē)管理；落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)申報(bào)制度等。
（二）競(jìng)技體育研究中心：科研攻關(guān)與科技服務(wù)、科研經(jīng)費(fèi)管理（包括儀器采購(gòu)費(fèi)、生化測(cè)試費(fèi)、材料加工費(fèi)等）、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、反興奮劑宣傳教育與培訓(xùn)、科技管理（包括課題申報(bào)、科研檔案、學(xué)術(shù)交流、科研不端行為防控等）、運(yùn)動(dòng)員選材、機(jī)能評(píng)定、專業(yè)培訓(xùn)等工作。
（三）群眾體育研究中心：亞健康干預(yù)、促進(jìn)疾病康復(fù)等科學(xué)健身及運(yùn)動(dòng)方法研究、面向大眾開(kāi)展運(yùn)動(dòng)處方的制定和指導(dǎo)應(yīng)用及咨詢服務(wù)、承擔(dān)國(guó)家國(guó)民體質(zhì)監(jiān)測(cè)任務(wù)、國(guó)民體制監(jiān)測(cè)及體質(zhì)測(cè)定網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，以及各項(xiàng)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算及支出情況等工作。
（四）情報(bào)信息研究中心：體育相關(guān)信息研究、建立健全體育信息數(shù)據(jù)庫(kù)、優(yōu)化單位網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全管理、《體育信息》內(nèi)部資料編撰、體育科學(xué)學(xué)會(huì)辦公室工作，以及各項(xiàng)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算及支出情況等工作。
（五）科技創(chuàng)新中心：體育科技產(chǎn)品的研究開(kāi)發(fā)，為省級(jí)優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)（員）和全民健身人群提供更加完善的科技服務(wù)。項(xiàng)目的交流與合作管理（包括項(xiàng)目設(shè)計(jì)、論證、經(jīng)費(fèi)預(yù)算及支出等）、專利申報(bào)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、成果轉(zhuǎn)化等工作。
（六）財(cái)務(wù)：科研經(jīng)費(fèi)及其他各類(lèi)經(jīng)費(fèi)收支管理，部門(mén)預(yù)算編制和執(zhí)行，差旅費(fèi)管理、大額資金使用與管理，三公經(jīng)費(fèi)使用情況報(bào)告制度等；建立健全資源配置、財(cái)務(wù)資產(chǎn)、政府采購(gòu)、國(guó)有資產(chǎn)安全管理，科研課題經(jīng)費(fèi)等管理制度，提高資金運(yùn)行透明度。
第四章 監(jiān)督責(zé)任
第十二條 紀(jì)檢負(fù)責(zé)人承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任。主要包括：
（一）強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作。協(xié)助支部研究制定反腐倡廉工作規(guī)劃、計(jì)劃和責(zé)任分解，開(kāi)展檢查考核，促進(jìn)任務(wù)落實(shí)。及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)班子提出加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見(jiàn)建議。
（二）維護(hù)黨的紀(jì)律。協(xié)助支部加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，維護(hù)黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，檢查黨的紀(jì)律執(zhí)行情況，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。
（三）嚴(yán)格監(jiān)督檢查。做好擬提任干部黨風(fēng)廉政或廉潔從業(yè)情況鑒定工作。組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)，加強(qiáng)對(duì)審計(jì)意見(jiàn)整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)職能部門(mén)履行監(jiān)管責(zé)任的再監(jiān)督、再檢查。開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)班子報(bào)告發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)行為并提出處理建議。
（四）開(kāi)展警示教育。協(xié)助支部開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從業(yè)等方面的宣傳教育活動(dòng)，開(kāi)展任前廉政談話、誡勉談話等工作。抓早抓小，對(duì)干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行談心談話，提醒告誡并監(jiān)督糾正。
（五）嚴(yán)肅查辦案件。認(rèn)真處理來(lái)信來(lái)訪，規(guī)范信訪舉報(bào)處理和案件查辦工作，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)班子報(bào)告信訪舉報(bào)處理和案件查辦情況，信訪線索處置和案件查辦情況同時(shí)向省體育局機(jī)關(guān)黨委和紀(jì)檢組報(bào)告。
第五章 工作措施
第十三條 建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成抓好反腐倡廉建設(shè)的強(qiáng)大合力。
（一）實(shí)行專題會(huì)議制度。領(lǐng)導(dǎo)班子每年至少召開(kāi)2次專題研究反腐倡廉建設(shè)的會(huì)議，并根據(jù)需要不定期召開(kāi)會(huì)議，研究分析新情況新問(wèn)題，及時(shí)作出部署安排。
（二）健全完善責(zé)任分解機(jī)制。各部門(mén)要結(jié)合實(shí)際，研究制定工作計(jì)劃、落實(shí)措施、完成時(shí)限，逐條逐項(xiàng)落實(shí)到負(fù)責(zé)人、具體人員，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。
第十四條 在全所實(shí)行層層簽訂個(gè)性化黨風(fēng)廉政或反腐倡廉建設(shè)責(zé)任書(shū)制度，做到明確責(zé)任、傳導(dǎo)壓力，并作為責(zé)任考核和責(zé)任追究的依據(jù)。
第十五條 建立報(bào)告工作制度。領(lǐng)導(dǎo)班子和紀(jì)檢負(fù)責(zé)人分別向省體育局機(jī)關(guān)黨委和紀(jì)檢組報(bào)告當(dāng)年度主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)情況。
第十六條 實(shí)行簽字背書(shū)制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要對(duì)各部門(mén)反腐倡廉建設(shè)責(zé)任分工、任務(wù)分解、專項(xiàng)工作報(bào)告、年度工作總結(jié)報(bào)告等重要工作進(jìn)行審閱把關(guān)，提出審閱意見(jiàn)并簽名，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作考核和責(zé)任追究的依據(jù)。
第十七條 健全述職述廉制度。各責(zé)任人要結(jié)合年終工作考核和責(zé)任制考核，圍繞履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任、作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律等內(nèi)容，進(jìn)行大會(huì)或書(shū)面述職述廉。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉制度，并將履行反腐倡廉建設(shè)責(zé)任情況和遵守廉潔自律規(guī)定情況作為重要內(nèi)容。
第十八條 實(shí)行談話提醒制度。黨政主要負(fù)責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管部門(mén)負(fù)責(zé)人，部門(mén)負(fù)責(zé)人與部門(mén)工作人員，每年至少開(kāi)展1--2次廉政談心談話，督促提醒履行“一崗雙責(zé)”，遵守廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定。
第十九條 建立約談制度。對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力，群眾反映強(qiáng)烈、“四風(fēng)”問(wèn)題頻發(fā)、發(fā)生重大違紀(jì)案件的部門(mén)和個(gè)人，要及時(shí)進(jìn)行約談，限期整改并報(bào)告結(jié)果。
第六章 責(zé)任考核
第二十條 建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核制度，明確檢查考核的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法、程序，促進(jìn)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)。單位每年進(jìn)行自查，并接受上級(jí)部門(mén)全面檢查考核。
第二十一條 成立支部書(shū)記為組長(zhǎng)、紀(jì)檢負(fù)責(zé)人為副組長(zhǎng)的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，每年進(jìn)行檢查考核。檢查考核情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)班子報(bào)告，并在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。對(duì)檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)班子要及時(shí)研究解決，督促整改落實(shí)。
第二十二條 各部門(mén)要建立和完善檢查考核結(jié)果運(yùn)用制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核結(jié)果作為業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、選拔任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。
第二十三條 領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)當(dāng)將執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況列為民主生活會(huì)和述職述廉的重要內(nèi)容。
第七章 責(zé)任追究
第二十四條 對(duì)于違反或者未能正確履行本實(shí)施細(xì)則規(guī)定的職責(zé)，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅追究責(zé)任：
（一）發(fā)生嚴(yán)重違反廉潔從業(yè)和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定問(wèn)題的；
（二）對(duì)上級(jí)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不傳達(dá)貫徹、不安排部署、不督促落實(shí)，或拒不辦理的；
（三）對(duì)嚴(yán)重違法違紀(jì)行為放任縱容、袒護(hù)包庇、壓案不查、阻擾調(diào)查，或不依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理的；
（四）內(nèi)控制度存在明顯漏洞或執(zhí)行不力，致使發(fā)生嚴(yán)重違法違紀(jì)問(wèn)題的；
（五）對(duì)不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任的問(wèn)題不及時(shí)糾正、處理或責(zé)任追究不力的；
（六）有其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為并需要追究責(zé)任的。
第二十五條 實(shí)施責(zé)任追究，要實(shí)事求是，分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
追究集體責(zé)任時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人和直接主管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)錯(cuò)誤決策提出明確反對(duì)意見(jiàn)而沒(méi)有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第二十六條 實(shí)施責(zé)任追究不因部門(mén)負(fù)責(zé)人工作崗位或者職務(wù)的變動(dòng)而免予追究。
第二十七條 受到責(zé)任追究的部門(mén)負(fù)責(zé)人，取消當(dāng)年年度考核評(píng)優(yōu)和評(píng)選各類(lèi)先進(jìn)的資格。
第二十八條 本細(xì)則由所支委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。